• 碩博初稿查重系統(tǒng) 498.00元/篇
  ? 語(yǔ)種：中文,英文,小語(yǔ)種? 適用：雜志社投稿，職稱論文? 簡(jiǎn)介：碩博初稿檢測(cè)（一般習(xí)慣叫做碩博預(yù)審版），論文查重檢測(cè)上千萬(wàn)篇中文文獻(xiàn)，超百萬(wàn)篇各類獨(dú)家文獻(xiàn)，超百萬(wàn)港澳臺(tái)地區(qū)學(xué)術(shù)文獻(xiàn)過(guò)千...

  開(kāi)始檢測(cè)
• 維普查重(大學(xué)生版） 4.00元/千字
  ? 語(yǔ)種：中文,英文? 適用：雜志社投稿，職稱論文? 簡(jiǎn)介：學(xué)位論文查重,維普大學(xué)生版論文查重系統(tǒng)：高校，雜志社指定系統(tǒng)，可檢測(cè)期刊發(fā)表，大學(xué)生，碩博等論文。檢測(cè)報(bào)告支持PDF、網(wǎng)...

  開(kāi)始檢測(cè)
• 本科高校內(nèi)部版系統(tǒng) 288.00元/篇
  ? 語(yǔ)種：中文,英文,小語(yǔ)種? 適用：雜志社投稿，職稱論文? 簡(jiǎn)介：比定稿版少大學(xué)生聯(lián)合比對(duì)庫(kù)，其他數(shù)據(jù)庫(kù)一致。出結(jié)果快，價(jià)格相對(duì)低廉，不支持驗(yàn)證，適合在修改中期使用，定稿推薦PMLC?！?..

  開(kāi)始檢測(cè)
• 萬(wàn)方論文查重系統(tǒng) 4.00元/千字
  ? 語(yǔ)種：中文? 適用：雜志社投稿，職稱論文? 簡(jiǎn)介：畢業(yè)論文查重,萬(wàn)方查重系統(tǒng)，涵蓋期刊、學(xué)位論文、學(xué)術(shù)成果、學(xué)術(shù)會(huì)議論文的大型網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)庫(kù)；比肩中國(guó)知網(wǎng)的學(xué)術(shù)數(shù)據(jù)庫(kù)。最多支...

  開(kāi)始檢測(cè)

　　順應(yīng)時(shí)代變化、滿足社會(huì)需要是人才培養(yǎng)成功的“指南針”。數(shù)智時(shí)代，如何增強(qiáng)人才培養(yǎng)的針對(duì)性、適配性和有效性，培養(yǎng)滿足社會(huì)需要的會(huì)計(jì)金融人才？11月30日，西安歐亞學(xué)院會(huì)計(jì)金融學(xué)院舉辦的“雇主導(dǎo)向，智繪未來(lái)”數(shù)智時(shí)代會(huì)計(jì)金融行業(yè)趨勢(shì)&人才共育論壇，給出了具有歐亞特色的解決思路。

　　當(dāng)天，32名來(lái)自會(huì)計(jì)金融領(lǐng)域的雇主企業(yè)代表相聚歐亞，分享了會(huì)計(jì)金融行業(yè)的最新趨勢(shì)，與歐亞師生共同探討了數(shù)智時(shí)代對(duì)會(huì)計(jì)金融人才培養(yǎng)的影響和挑戰(zhàn)。會(huì)計(jì)金融學(xué)院還與13家雇主企業(yè)牽手，未來(lái)校企雙方將開(kāi)展多層次、多形式、多領(lǐng)域的合作，探索財(cái)稅人才共育培養(yǎng)新模式。

　　01主題報(bào)告：“雇主導(dǎo)向”真正解決校企人才培養(yǎng)難題

　　會(huì)計(jì)金融學(xué)院執(zhí)行院長(zhǎng)謝濤介紹了歐亞“以雇主為導(dǎo)向”理念提出的初衷：在高校畢業(yè)生“就業(yè)難”和企業(yè)“人才荒”的矛盾下，“雇主導(dǎo)向”能夠解決學(xué)校和企業(yè)人才培養(yǎng)的針對(duì)性、適配性和有效性的問(wèn)題。“雇主導(dǎo)向”強(qiáng)調(diào)雇主需求及雇主參與的作用，即大學(xué)生就業(yè)能力培養(yǎng)的方向、方式和結(jié)果要充分考慮雇主需要。“我們充分尊重雇主的需求，讓雇主全程參與人才培養(yǎng)的過(guò)程并對(duì)學(xué)生進(jìn)行指導(dǎo)，通過(guò)校企聯(lián)合培養(yǎng)讓學(xué)生的就業(yè)能力直接轉(zhuǎn)化為企業(yè)的可雇傭率，縮小大學(xué)生就業(yè)能力與雇主需求之間的差距?！敝x濤說(shuō)。

會(huì)計(jì)金融學(xué)院執(zhí)行院長(zhǎng)謝濤

　　謝濤分享了會(huì)計(jì)金融學(xué)院以“以雇主為導(dǎo)向，以學(xué)生為中心“的人才培養(yǎng)模式，并以財(cái)務(wù)管理專業(yè)和金融學(xué)專業(yè)為例，介紹了學(xué)院基于雇主導(dǎo)向構(gòu)建的教學(xué)生態(tài)圈。會(huì)計(jì)金融學(xué)院通過(guò)聯(lián)合信永中和、天職國(guó)際等國(guó)內(nèi)“八大”會(huì)計(jì)師事務(wù)所，以及用友、金蝶、SAP等平臺(tái)型頭部企業(yè)，觸及“八大”上下游客戶、平臺(tái)型企業(yè)生態(tài)伙伴、在陜頭部及腰部民營(yíng)企業(yè)等，構(gòu)建起學(xué)院核心雇主生態(tài)體系。此外，學(xué)院依托陜西省注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)、西安市代理記賬協(xié)會(huì)，將業(yè)務(wù)輻射至在陜腰部會(huì)計(jì)師事務(wù)所及資產(chǎn)評(píng)估事務(wù)所，滿足學(xué)生不同層次的就業(yè)需求。謝濤表示，會(huì)計(jì)金融學(xué)院期待與雇主企業(yè)達(dá)成專業(yè)人才共育、師資隊(duì)伍共培、實(shí)訓(xùn)基地共建、發(fā)展成果共享，實(shí)現(xiàn)校企雙方共贏。

　　02行業(yè)洞察：縱論行業(yè)趨勢(shì) 探討校企共育人才新模式

中國(guó)企業(yè)文化促進(jìn)會(huì)金融工作委員會(huì)常務(wù)副主任趙曉舟

　　中國(guó)企業(yè)文化促進(jìn)會(huì)金融工作委員會(huì)常務(wù)副主任趙曉舟教授在《數(shù)智時(shí)代會(huì)計(jì)金融人才校企共育》主題分享中指出，在數(shù)智時(shí)代背景下，人才培養(yǎng)必須緊密配合社會(huì)發(fā)展的需求以及國(guó)家經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要，財(cái)會(huì)金融類行業(yè)人才尤其要注重在實(shí)踐中學(xué)習(xí)，書(shū)本中的內(nèi)容只有通過(guò)實(shí)戰(zhàn)才能真正落地。趙曉舟還以自己的工作實(shí)踐經(jīng)歷強(qiáng)調(diào)，國(guó)家發(fā)展及中國(guó)特色是財(cái)會(huì)金融人才教育的基點(diǎn)，否則就會(huì)成為無(wú)水之源、無(wú)本之木。

稅友集團(tuán)陜西分公司總經(jīng)理曹潔心

　　稅友集團(tuán)陜西分公司總經(jīng)理曹潔心以稅友集團(tuán)為例，引出企業(yè)招聘難的困境，并充分肯定了歐亞“以雇主為導(dǎo)向”的教育理念。她說(shuō)，“只有企業(yè)對(duì)人才的需求和高校人才培養(yǎng)互相匹配，才能為企業(yè)培養(yǎng)出滿意的人才。財(cái)稅行業(yè)正處于數(shù)字化變革的浪潮之中，創(chuàng)新能力和跨學(xué)科思維是未來(lái)人才的核心競(jìng)爭(zhēng)力。稅友集團(tuán)將充分利用技術(shù)和資源，為歐亞學(xué)生提供更豐富的實(shí)習(xí)和職業(yè)發(fā)展支持。”

北京卓信大華資產(chǎn)評(píng)估有限公司陜西分公司總經(jīng)理撖大剛

　　北京卓信大華資產(chǎn)評(píng)估有限公司陜西分公司總經(jīng)理撖大剛分享了資產(chǎn)評(píng)估行業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)，并指出資產(chǎn)評(píng)估行業(yè)作為高端服務(wù)業(yè)，目前正在經(jīng)歷行業(yè)規(guī)范化發(fā)展的階段，缺乏專業(yè)人才。他為歐亞財(cái)務(wù)管理專業(yè)重視資產(chǎn)評(píng)估方向人才的培養(yǎng)感到欣喜，在他看來(lái)，實(shí)踐能力是資產(chǎn)評(píng)估行業(yè)最看重的能力。未來(lái)，他希望與歐亞進(jìn)一步深化合作，通過(guò)雇主導(dǎo)向下的校企合作，全面推動(dòng)資產(chǎn)評(píng)估人才培養(yǎng)與行業(yè)創(chuàng)新。

瑞友集團(tuán)副總裁伏若溪

　　瑞友集團(tuán)副總裁伏若溪分享了瑞友與大學(xué)協(xié)同育人合作模式的探索，歐亞“雇主導(dǎo)向”的理念非常打動(dòng)她。伏若溪認(rèn)為，讓雇主參與人才培養(yǎng)的全過(guò)程，對(duì)于縮小大學(xué)生就業(yè)能力與企業(yè)需求之間的差距具有重要意義。

圓桌論壇

　　隨后的圓桌論壇環(huán)節(jié)，財(cái)會(huì)金融和資產(chǎn)評(píng)估的各路行業(yè)精英齊聚，以“新商科實(shí)踐教學(xué)數(shù)字化轉(zhuǎn)型”為主題，共同探討財(cái)會(huì)金融人才校企共育新模式。陜西文化金融投資控股（集團(tuán)）有限公司總經(jīng)理汪灝、泰康養(yǎng)老總公司員工事業(yè)部總經(jīng)理張洪波、長(zhǎng)安期貨有限公司副總經(jīng)理郭蘇婭、陜西中鴻財(cái)稅研究院有限公司總經(jīng)理趙江波、陜西金達(dá)科技股份有限公司總經(jīng)理?xiàng)顕?guó)斌、陜西京洲聯(lián)信瑞友稅務(wù)師事務(wù)所副所長(zhǎng)蘇華等6位嘉賓各抒己見(jiàn)，就數(shù)智時(shí)代基于雇主導(dǎo)向的財(cái)會(huì)金融人才校企共育模式進(jìn)行了多維度、深層次討論。論壇由會(huì)計(jì)金融學(xué)院副院長(zhǎng)申雅琛主持。

　　03專業(yè)分論壇：財(cái)務(wù)管理&金融學(xué)專業(yè)師生與雇主企業(yè)對(duì)話

　　在數(shù)智時(shí)代的強(qiáng)勁浪潮沖擊下，財(cái)務(wù)管理領(lǐng)域正處于轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)。在財(cái)務(wù)管理專業(yè)校企合作分論壇上，來(lái)自財(cái)務(wù)管理及資產(chǎn)評(píng)估行業(yè)的雇主向師生們分享了行業(yè)前沿資訊及企業(yè)用人需求。

　　陜西省財(cái)政廳國(guó)有資產(chǎn)評(píng)估中心三級(jí)調(diào)研員田艷麗基于宏觀視野剖析就業(yè)格局與行業(yè)態(tài)勢(shì)，為財(cái)務(wù)人才培育錨定方向。北京卓信大華資產(chǎn)評(píng)估有限公司陜西分公司總經(jīng)理撖大剛從資產(chǎn)評(píng)估行業(yè)前沿動(dòng)態(tài)出發(fā)，勾勒出資產(chǎn)評(píng)估人才畫(huà)像，創(chuàng)新提出校企多元合作框架，啟發(fā)專業(yè)共建思路。深圳市金地物業(yè)管理有限公司西安分公司財(cái)務(wù)總監(jiān)呂盈花立足企業(yè)戰(zhàn)略管理高度，運(yùn)用財(cái)務(wù)理論剖析財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)核心價(jià)值，闡釋了高校課程體系如何適配企業(yè)人才需求，以構(gòu)建學(xué)生能力進(jìn)階路徑，優(yōu)化人才培養(yǎng)模式。會(huì)計(jì)金融學(xué)院財(cái)務(wù)管理專業(yè)負(fù)責(zé)人宋粉鮮梳理了財(cái)務(wù)管理專業(yè)體系的演進(jìn)，展示了以“雇主導(dǎo)向，學(xué)生中心”理念構(gòu)建校企合作藍(lán)圖的行動(dòng)計(jì)劃。

　　互動(dòng)環(huán)節(jié)，財(cái)務(wù)管理專業(yè)學(xué)生們就企業(yè)用人準(zhǔn)則、職業(yè)起步基石等關(guān)鍵謎題向嘉賓求解，行業(yè)大咖與專業(yè)教師以智慧和經(jīng)驗(yàn)為鑰，一一開(kāi)啟答案之門。未來(lái)，財(cái)務(wù)管理專業(yè)將在課程、師資、科研、人才等維度深度交融，以學(xué)術(shù)引領(lǐng)實(shí)踐，以實(shí)踐反哺學(xué)術(shù)，培育契合數(shù)智需求的財(cái)務(wù)精英，推動(dòng)專業(yè)邁向新高度，為行業(yè)發(fā)展注入強(qiáng)勁動(dòng)力。

　　金融學(xué)專業(yè)論壇分會(huì)場(chǎng)，金融學(xué)專業(yè)負(fù)責(zé)人周德慧向參會(huì)雇主企業(yè)代表介紹了專業(yè)發(fā)展歷程、師資隊(duì)伍結(jié)構(gòu)、人才培養(yǎng)實(shí)踐以及培養(yǎng)成效。周德慧說(shuō)，金融學(xué)專業(yè)在人才培養(yǎng)過(guò)程中始終踐行“以雇主為導(dǎo)向、以學(xué)生為中心”的教育理念，積極鏈接雇主企業(yè)，共育金融人才，“歐亞-九色行研展項(xiàng)目”便是這一理念的踐行成果之一。

　　2019年以來(lái)，金融學(xué)專業(yè)聯(lián)合西安九色數(shù)字人工智能科技有限公司已連續(xù)開(kāi)展6期行研思維培訓(xùn)班，從行研構(gòu)架及邏輯學(xué)習(xí)與構(gòu)建、信息和數(shù)據(jù)收集處理、估值模型選取到研究分析報(bào)告的形成，每一個(gè)階段都凝聚著校企雙方的共同力量。第6期行研培訓(xùn)中的3組優(yōu)秀作品學(xué)生，向入駐企業(yè)代表作了精彩的匯報(bào)分享。學(xué)生分別聚焦于“中際旭創(chuàng)”“光啟技術(shù)”“匯川技術(shù)”三個(gè)研究標(biāo)的，從宏觀經(jīng)濟(jì)、行業(yè)和企業(yè)層面進(jìn)行了完整闡述，并運(yùn)用財(cái)務(wù)估值方法剖析了標(biāo)的的投資價(jià)值。每組匯報(bào)結(jié)束后，企業(yè)代表都給予了細(xì)致點(diǎn)評(píng)，肯定了學(xué)生的努力和成果，也指出了其中存在的問(wèn)題和改進(jìn)方向。面對(duì)面的交流互動(dòng)，不僅讓學(xué)生受益匪淺，也增進(jìn)了學(xué)校與行業(yè)之間的緊密聯(lián)系。

　　04戰(zhàn)略合作：與13家企業(yè)牽手 開(kāi)啟校企融合育人新篇章

趙曉舟教授（右）受聘為會(huì)計(jì)金融學(xué)院“客座教授”

行業(yè)導(dǎo)師受聘儀式

會(huì)計(jì)金融學(xué)院教師受聘“太白智庫(kù)研究專家”“太白智庫(kù)研究員”

　　論壇上，趙曉舟教授受聘為會(huì)計(jì)金融學(xué)院“客座教授”。會(huì)計(jì)金融學(xué)院執(zhí)行院長(zhǎng)謝濤、副院長(zhǎng)申雅琛為蘇華、索元旦、呂盈花等27人頒發(fā)“行業(yè)導(dǎo)師”聘書(shū)，陜西秦創(chuàng)原路演中心副總經(jīng)理、太白智庫(kù)秘書(shū)長(zhǎng)張晨為會(huì)計(jì)金融學(xué)院王滿倉(cāng)、申雅琛、朱潤(rùn)蕾、龔黎明、叢禹月、李菁、張文瑞等教師頒發(fā)“太白智庫(kù)研究專家”及“太白智庫(kù)研究員”聘書(shū)。未來(lái)，校企雙方將發(fā)揮各自優(yōu)勢(shì)，為學(xué)生提供與行業(yè)導(dǎo)師交流行業(yè)進(jìn)展、分享實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、啟發(fā)創(chuàng)新思維的互動(dòng)平臺(tái)，共同推進(jìn)產(chǎn)教融合，深化協(xié)同育人長(zhǎng)效機(jī)制，提升實(shí)踐育人能力。

　　泰康養(yǎng)老保險(xiǎn)股份有限公司陜西分公司、北京中企華資產(chǎn)評(píng)估有限責(zé)任公司陜西分公司、陜西天地財(cái)務(wù)集團(tuán)有限公司、陜西金達(dá)房地產(chǎn)資產(chǎn)評(píng)估測(cè)繪咨詢有限公司、北京卓信大華資產(chǎn)評(píng)估有限公司陜西分公司、陜西鑫聯(lián)資產(chǎn)評(píng)估有限責(zé)任公司、陜西大華永正資產(chǎn)房地產(chǎn)礦業(yè)權(quán)評(píng)估有限公司、陜西中鴻財(cái)稅研究院有限公司等8家雇主企業(yè)與歐亞簽訂校企合作戰(zhàn)略協(xié)議。會(huì)計(jì)金融學(xué)院將依托這些企業(yè)的周邊領(lǐng)域產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì)，整合學(xué)院豐富教學(xué)資源，在學(xué)科共建、師資與人才培養(yǎng)、聯(lián)培聯(lián)訓(xùn)和課題研究等方面開(kāi)展多層次、多形式、多領(lǐng)域的合作，搭建學(xué)生訪企研學(xué)計(jì)劃、實(shí)訓(xùn)平臺(tái)基地和實(shí)習(xí)就業(yè)通道，推動(dòng)教育鏈與產(chǎn)業(yè)鏈共建共贏、創(chuàng)新發(fā)展。

聯(lián)合培養(yǎng)班及大學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)踐基地揭牌

　　會(huì)計(jì)金融學(xué)院還攜手11家雇主企業(yè)舉行聯(lián)合培養(yǎng)班及大學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)踐基地揭牌儀式。歐亞長(zhǎng)安期貨聯(lián)合培養(yǎng)班、歐亞-泰康養(yǎng)老保險(xiǎn)聯(lián)合實(shí)驗(yàn)班、歐亞-融成高端投資人才孵化實(shí)驗(yàn)班、歐亞-九色數(shù)字基金經(jīng)理實(shí)驗(yàn)班等4個(gè)聯(lián)合培養(yǎng)班將為學(xué)生提供與企業(yè)深度互動(dòng)的平臺(tái)，歐亞-稅友數(shù)字財(cái)稅研究中心及陜西天地財(cái)務(wù)集團(tuán)、金地物業(yè)、金達(dá)房地產(chǎn)、卓信大華、鑫聯(lián)資產(chǎn)、大華永正等實(shí)習(xí)實(shí)踐基地將為學(xué)生提供從學(xué)校走向社會(huì)實(shí)踐的重要橋梁。

　　部分聯(lián)合培養(yǎng)班介紹

　　歐亞-九色基金經(jīng)理班：西安歐亞學(xué)院與西安九色數(shù)字人工智能科技有限公司成立歐亞-九色價(jià)值投資研究中心，校企雙方共同開(kāi)展行研思維班并成功舉辦6期行研活動(dòng)，從行研架構(gòu)及邏輯學(xué)習(xí)與構(gòu)建、信息數(shù)據(jù)處理到估值模型選擇等，形成行業(yè)研究報(bào)告，鍛煉學(xué)生的行業(yè)研究能力和邏輯思維。

　　歐亞-融成高端投資人才孵化實(shí)驗(yàn)班：西安歐亞學(xué)院與陜西經(jīng)易融成咨詢管理有限公司共同開(kāi)發(fā)課程、指導(dǎo)學(xué)生參加“鄭商所杯”大學(xué)生期貨模擬大賽和“中金所杯”全國(guó)大學(xué)生金融知識(shí)大賽，以及開(kāi)展投資專題講座等，豐富學(xué)生金融相關(guān)知識(shí)并提高其專業(yè)技能，為學(xué)生未來(lái)實(shí)習(xí)就業(yè)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

　　雇主導(dǎo)向下的教學(xué)實(shí)踐，不僅增強(qiáng)學(xué)生的職業(yè)技能和就業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，同時(shí)能夠提升大學(xué)教育的品質(zhì)和教學(xué)成效，推動(dòng)教育與產(chǎn)業(yè)的共同進(jìn)步，喚醒學(xué)生全方位的潛能。未來(lái)，會(huì)計(jì)金融學(xué)院將與雇主企業(yè)開(kāi)展深度合作，持續(xù)構(gòu)建互利共贏的教育環(huán)境。